In einer Ära rasanter Veränderungen ist die Fähigkeit zur Innovation nicht nur wünschenswert, sondern für das Überleben und Wachstum von Unternehmen unerlässlich. Stillstand ist keine Option.
Innovation geht aber über die einfache Einführung neuer Ideen hinaus. Es ist ein Ökosystem, das Kreativität fördert, Risikobereitschaft unterstützt und das Scheitern als Lernprozess akzeptiert. Eine effektive Innovationskultur ermutigt zum „Out-of-the-Box“-Denken und ermöglicht es den Mitarbeitern, jenseits traditioneller Grenzen zu experimentieren. Neue Geschäftsmodelle sollen entstehen um bestehende Zielgruppen zu erweitern, neue Umsätze zu generieren und sich gegenüber dem Mitbewerb klar zu positionieren.
Führungspersonen müssen eine aktive Rolle bei der Förderung der Innovationsfähigkeit spielen, um die Zukunftsfähigkeit ihrer Unternehmen zu sichern. Eine proaktive Innovationskultur zu pflegen, erfordert konsequente Anstrengungen. Wir unterstützen Sie dabei!
Ideen sind schnell entwickelt. Diese vertiefen und zu testen, ist eine weitere Herausforderung. Viele Ideen bleiben auf Excel, Powerpoint oder Word stehen und entwickeln sich danach nicht weiter. Das mag teilweise richtig sein, jedoch zeigt sich die Stärke einer Idee erst, wenn man sie real entwickelt und ausprobiert. Davon abgeleitet lassen sich viele neue Ideen entwickeln und ausarbeiten.
Unser neustes Pilotprojekt ist inmitten der Stadt Luzern und testet nebst einem kassenlosen Einkauf, auch der personallose Einkauf.
Erfahren Sie dazu mehr hier: https://www.digitalrat.ch/innovation-am-pilatusplatz-luzern/
Innovatives Denken gedeiht nicht nur weil man es möchte. Es benötigt eine Umgebung, die Zusammenarbeit und Vielfalt der Gedanken fördert. Teams aus verschiedenen Abteilungen, Hintergründen und Fachgebieten müssen zusammenarbeiten um umfassende und kreative Lösungen zu finden. Dabei spielen unterschiedliche Arbeitsmethoden eine wesentliche Rolle.
„Wir arbeiten an den Problemen von mir in Strukturen von gestern mit Methoden von heute.“
Wir begleiten Sie auf dieser Reise und unterstützen so den Innovationsprozess massgeblich.
Bildquelle: https://www.sloww.co/whats-our-problem-tim-urban/